Technicien Eau Potable H/F - Syndicat Intercommunal pour l Alimentati

Le SIAEP de la Haute Vallée de l'Aveyron assure la production, le transport et la distribution de l'eau potable pour 5 communes.
Le syndicat recrute un(e) Technicien(ne) Eau Potable chargé(e) du suivi, de l'exploitation et de la maintenance des infrastructures de production et de distribution.

Missions principales
Sous l'autorité du responsable technique du service eau potable, vous assurez notamment :
Exploitation et suivi des ouvrages
- Suivre le fonctionnement des captages, stations de traitement, réservoirs et postes de pompage et assurer leur entretien.
- Contrôler les performances des installations et analyser les données d'exploitation.
- Contrôler et entretenir les poteaux incendie.
- Participer à l'élaboration des programmes de maintenance préventive et corrective.
- Veiller au respect des prescriptions réglementaires relatives à la qualité de l'eau distribuée.

Gestion du réseau d'eau potable
- Assurer le suivi technique et la maintenance du réseau de distribution.
- Participer à la recherche et à la réparation des fuites.
- Relever les compteurs d'eau.
- Réaliser les branchements d'eau potable et les changements de compteurs.
- Suivre les travaux de renouvellement et d'extension du réseau.
- Assurer le service d'astreinte.

Qualité de l'eau et réglementation
- Participer aux campagnes d'analyses réglementaires.
- Participer à la mise à jour des documents réglementaires et techniques.
- Participer à la démarche de sécurisation de l'alimentation en eau potable.

Profil recherché
Formation
Expérience souhaitée dans les domaines de l'eau, de l'environnement ou des travaux publics.

Compétences
- Connaissance du fonctionnement des réseaux et ouvrages d'eau potable souhaitée.
- Maîtrise des outils bureautiques et éventuellement d'un logiciel SIG.
- Capacité à analyser des données techniques.
- Aptitude au suivi de chantier.

Qualités recherchées
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Autonomie et esprit d'initiative.
- Capacités relationnelles et goût du travail en équipe.
- Sens du service public.
- Engagement pompier volontaire apprécié.

Conditions particulières
Permis B obligatoire. Participation à des astreintes selon l'organisation du service.
Rémunération et avantages
- Rémunération selon expérience.
- Indemnité astreintes, primes.
- Participation employeur à la mutuelle complémentaire.

Travail du lundi au vendredi: 8h-12h ,13h30-17h30 (vendredi 16h30)
RTT

Experience: Débutant accepté - Domaines de l'eau/environnement/TP

Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives,Identifier des non-conformités,Connaissance du fonctionnement des réseaux, Capacité à analyser des données techniques,Maîtrise des outils bureautiques,Aptitude au suivi de chantier

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Captage, traitement et distribution d'eau

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Suivi de chantier
• Travail en équipe
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Pro-activité
• SIG
• Sens de l’organisation