Infirmier - Infirmière Nuit en Service Smr H/F - Centre Hospitalier Emile Borel
- CDD
- Centre Hospitalier Emile Borel
Les missions du poste
Le Centre Hospitalier de Saint-Affrique recrute un(e) infirmier (ère) de nuit à 100% dans le service SMR ** Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) exigé **CDD évolutif - CDD de 6 mois renouvelable - Poste réservé à la mutation (agent titulaire de la fonction publique)Poste à pourvoir dès que possibleLes Missions du Poste : - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration.- Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient - Identification, recensement des besoins et des attentes des patients- Surveillance de l'état de santé des patients - Réalisation de soins spécifiques- Conseil et éducation thérapeutique- Assistance technique pour la réalisation des soins- Rédaction et mise à jour du dossier patient - Conseil pédagogique auprès des personnels / utilisateurs / usagers dans son domaine- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)- Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procéduresQualification: CadreSecteur d'activité: Activités hospitalièresListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences requises
- Gestion des stocks
- Pro-activité
- Force de proposition
- Normes d'hygiène
- Empathie